Talent Operations Partner

Poslední aktualizace: 11. 09. 2024 | Jihomoravský | Brno | Plný úvazek


OBOR

Personalistika a HR

BENEFITY

Částečný Home Office

Stravenky

Sick Days

Dovolená navíc

Cafeteria systém

Příspěvek na Multisport kartu

100% Home Office

KONZULTANT
Regina Plojharová

Regina Plojharová

[email protected]

Talent Operations Partner

Hledáme Talent Operations Partnera, který bude u jednoho z našich významných klientů zvyšovat efektivitu procesů řízení výkonnosti; bude se podílet na vytváření nových procesů a zlepšování stávajících postupů, a bude pomáhat rozvíjet znalosti a dovednosti uživatelů. Součástí role bude také benchmarking systémů pro jejich následné vylepšování.

CO BUDETE DĚLAT

  • odborná správa platformy Workday – její průběžné vylepšování, identifikace trendů a testování nových funkcí
  • porozumění prioritám a očekáváním v oblasti řízení výkonnosti a jejich implementace do procesů
  • tvorba a pravidelná aktualizace podpůrných materiálů týkajících se řízení talentů a výkonnosti

CO OD VÁS OČEKÁVÁME

  • odbornost v platformě Workday, zejména v oblasti řízení výkonnosti
  • schopnost pracovat s citlivými daty a zachovávat důvěrnost
  • výborné komunikační schopnosti
  • flexibilitu, samostatnost a schopnost pracovat efektivně v korporátním prostředí
  • angličtina na úrovni C1
  • zkušenost v HR min. 3 roky
  • nástup ASAP, nejpozději během října

NA CO SE MŮŽETE TĚŠIT

  • flexibilní pracovní dobu a možnost remote spolupráce
  • podporu celé ManpowerGroup rodiny – jsme tým a můžete se na nás spolehnout
  • možnost rozvíjet své schopnosti při spolupráci v mezinárodní firmě
  • možnost podílet se na CSR aktivitách zaměřených na vzdělávání (spolupracujeme s DofE a JA Czech)
  • množství benefitů: stravenky, týden dovolené navíc, 3 sick days, narozeninový den, dobrovolnický den, příspěvek na Multisport kartu, cafeterii, jazykové kurzy v pracovní době, mobilní tarif i k soukromým účelům

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě tedy v tzv. generickém maskulinu. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

BENEFITY

Částečný Home Office | Stravenky | Sick Days | Dovolená navíc | Cafeteria systém | Příspěvek na Multisport kartu | 100% Home Office

Regina Plojharová
[email protected]